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樹立行業品牌 鍛造企業形象
發布:50 發布時間:2015-10-24 瀏覽次數:7701[]

在保山的建筑工地有一支身著LOGO制服的監理隊伍,在市住建局組織學習培訓中,他們統一作裝入場端坐前列,這就是云南镕誠建設項目管理(集團)有限公司的保山監理團隊。如今他們通過自身努力已在激烈的建筑市場中贏得一席之地,其中原因與公司領導階層樹立品牌意識,鍛造企業形象的先進理念密不可分。保山市建設工程質量安全監督網特約镕城公司分享他們是如何提升員工整體素質打造企業形象的。

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湖北快三统计表今天 www.addpz.icu ——云南镕誠建設項目管理(集團)有限公司

企業簡介:云南镕誠建設項目管理(集團)有限公司是云南省首家以從事建設項目管理為主導業務的專業性項目管理集團公司,公司具備國家發改委和住房和城鄉建設部“甲級”項目管理和咨詢資質,以及工程咨詢、造價、招標、監理等專項資質。

公司建立了一套科學、專業的質量管理體系和一支高效、正規、專業的項目管理咨詢隊伍;公司管理全面推行ISO9001:2008質量認證管理體系,在項目管理中借鑒國際FIDIC條件模式,與國際慣例相接軌,為公司進一步建立與國際管理慣例接軌的經營模式奠定了重要基石。公司本著“高技術,高起點,為客戶提供先進,安全,經濟,高效的項目管理技術服務”的理念,竭誠為客戶提供高技術、專業化、優質的綜合性項目管理服務或靈活的“菜單式”項目管理顧問服務。

公司長期與在滇的高校、科研院所、行業專家,發改、建設、環保、國土等主管部門,設計機構、施工總承包企業、主要材料設備供應廠家等戰略合作。目前我公司擁有穩定的專業技術骨干1000余名,獲得國家注冊咨詢工程師(投資)、監理工程師、一級注冊建造師、注冊造價師、招標師資格證等的工程顧問超過100人,已建立“項目組——企業內部專家組——企業外部顧問專家組”等各個層次的專業技術保證體系,服務于項目,保證了項目管理的目標控制。

公司承接完成了包含大量國債投資項目、世行貸款項目、國外贈款項目的項目管理服務,在房屋建筑(含高檔裝飾裝修)、市政污水處理廠、垃圾填埋場、自來水廠、供排水管網、市政道路、礦山工程、冶煉工程、土地整理、林業植被恢復、園林綠化工程等方面有豐富的項目管理經驗。

企業服務宗旨:“守法、誠信、優質、高效!”

企業文化理念:“镕古建新,誠鑄百年!”

云南镕誠建設項目管理(集團)有限公司經過多年的培育,在保山組建發展了一支真正的本土化監理團隊。通過強化隊伍建設、提升服務質量及塑造企業文化,爭創行業品牌,保山監理團隊在激烈的建筑市場中不斷開拓前進、屢創佳績?;毓斯痙⒄剮艘抵?,簡單的說,就是貴在“四個堅持”。

一、堅持人才興企,夯實發展基礎

企業的競爭是產品的競爭、服務的競爭,其核心是人才的競爭。面對激烈的競爭形勢,公司堅信人才是第一生產力,同時,公司從組建之際即招賢納才強基固體,并與時俱進培養專業人才,從而使公司更快更好的適應新的監理工作需要。

(一)目標管理

成立公司“技術專家委員會”和“技術監督委員會”(簡稱“兩委會”),其目的一是結合現行監理規范對公司技術管理標準制訂、執行進行例行檢查和考核,二是技術支持和答疑,三是進行事故調查和處理,四是外聘專家協調、行業政策研究、技術引領和人才培養;建立“項目組——企業內部專家組——企業外部顧問專家組”等各個層次的專業技術保證體系,確保了項目管理目標的控制。

(二)業務技能培訓

切實提高員工的監理業務能力和管理水平,將提升現場工程監理服務體系運行的有效性落到實處。

1、建立企業內部學習、培訓制度

每周六上午8:30分定期召開公司周例會,對各項目小組所負責項目工作開展情況進行檢查、分析和學習、交流,以對現場項目工作進行適時的跟進提供指導和幫助,相互促進、相互總結,及時規范;加強對上級下發的各種文件、規定及建筑行業新的規范進行及時宣貫、學習;訂閱汲取《建筑安全》、《建設監理》、《建筑工人》、《建筑技術》等建筑類期刊知識,及時了解建筑市場動態,提高員工業務理論水平。

2、搭建企業學習交流平臺

建立公司內部QQ、微信交流學習信息平臺,一是加強對上級下發的各種文件、規定及建筑行業新的規范進行及時宣貫、學習,二是為員工提供項目工作(包括學習、生活)開展活動中的一些經驗、做法和心得,以相互交流、促進和幫助;邀請市、區住建局領導及建筑行業專家,組織召開2014年度保山建設工程質量、安全生產管理技術研討大會,現場進行點評分析,開展公司監理服務指導。

3、強化專業培訓

公司為每個項目小組統一訂閱了《平法國家建筑標準設計—11G101-1原創解讀》、《云南省建筑工程常見質量問題及防止措施》(2014年第一版)、《工程監理22項基本工作一本通》、《建筑工程質量通病防治手冊》及《云南镕誠集團安全生產管理監理作業指導書》等教材,外聘專家對公司員工適時進行輔導,以對現場管理人員的識圖能力、監理程序掌控能力、會議組織能力、溝通協調能力、工程節點控制能力、內業資料編制能力等六項基本職能進行全方位的培訓。

二、堅持管理強企,嚴格規范服務

態度決定高度,細節決定成敗,為提高監理服務的質量和水平,公司實施了“五抓”并舉強管理措施。

(一)抓配置

根據項目特點及工程建設要求,結合公司人員特長擇優配強現場項目實施小組;施工進場后,及時配置電腦、打印機、照相機、資料盒、制度牌等常用設備;根據承接工程特點,及時購置各種專業設備及測量檢測儀器。

(二)抓規范

嚴格按照《建設工程監理規范》(GB/T50319-2013)、《建設工程監理合同〔示范文本〕》等工程建設強制性標準及有關法律法規、規定和公司量化服務細則、現場管理辦法等開展工程施工監理業務; 積極配合、落實建設行政主管部門的各項規定和要求,認真積極組織、落實上級建設行政主管部門及公司內部開展的各種檢查、培訓及專項治理、整治活動。



(三)抓指導

建立動態報告機制,對各項目進行適時的指導和幫助,及時規范糾正錯誤,對疑難復雜問題快速組織匯審,使現場監理項目始終處于可控狀態,確保監理效果;整合公司資源,協助項目部召開新開工項目第一次工地會議及設計技術交底、施工圖會審等重要會議,努力開創項目現場監理工作良好開端;各項目小組根據項目實際情況建立自己的工作微信群,一是便于項目各參建單位隨時了解施工進展情況,二是使項目參建各方及時加強對施工現場工作開展情況的跟進與指導,適時為項目建設施工提供最有利的幫助。

(四)抓監督

開展公司在建項目現場質量、安全及資料工作 “三不”檢查(不定期、不通知、不定點),嚴格現場監理督查,發現問題及時處理。

(五)抓廉潔

實行廉潔服務承諾、監理違規舉報和責任倒查三項制度,嚴格執行《建設工程監理廉政合同》“十不準”規定;為解決工作基本需求,員工因工作原因錯過就餐時間或值班期間工作地點未提供就餐的,公司按每餐及相關標準進行補助;嚴以自律,在項目集中區域,公司實行員工集中就餐簽字,月底公司審核后統一支付制度, 以規范項目隊伍自身行為。

三、堅持文化活企,凝聚發展動力

建設企業文化,構建企業核心價值觀,培養共同的理想信念,同筑企業夢,實現員工夢。

(一)構筑共同理想信念

有機結合企業利潤和職工利益,提出“企業有尊嚴,員工健康幸?!鋇睦硐肽勘?;增強企業凝聚力,樹立符合企業實際和特點的團體價值觀:服務社會實現價值,辛勤服務贏得回報;堅守工作理念:以服務求生存,以管理強效益。

(二)實施目標任務管理,建立內部考核激勵機制

1、鼓勵上進,公司執行主要業務的員工學歷、學習及會議期間全額帶薪制度;

2、對參加公司部門(小組)月考核人員按每個考核項目進行補助;

3、對有突出業績或工作表現的員工進行適時的獎勵。

(三)關心職工福利

1、對在職符合條件的員工提供西裝1套,工裝2套;

2、每年組織安排員工免費體檢及辦理意外傷害保險;

3、對繳納養老、醫保等員工公司按一定比例進行補助;

4、對項目現場無法安排住宿的員工,經項目部核實、本人申請及公司工會批準后按月進行住房補助;

5、公司全年執行野外作業、因公出差、延時加班、項目巡檢驗收及資料制作補助;

6、為熱區作業項目小組人員購置電風扇,以排暑降溫;

7、2015年公司員工節假日、休息日安排參照國家法定假日規定執行;

8、對員工及家屬的婚、喪、嫁、娶事務盡力提供支持與方便。

(四)建立和諧勞動關系

為豐富員工業余文化生活,成立組織了公司籃球隊、自行車隊,并適時開展與友鄰單位及社會團體的聯誼比賽;適時組織戶外登山、釣魚等休閑活動,以增強企業凝聚力;公司適時組織員工外出旅游,以增聞博識、開闊眼界,樹立員工積極向上的健康心態;發揮公司工會橋梁紐帶作用,積極組織對有事員工進行慰問、幫助等。

(五)弘揚企業文化,鍛造企業形象

公司規定:員工工作期間統一著公司工裝,佩戴帶有公司LOGO標志的安全帽,以增強公司現場工作人員辨識度、接受社會監督,借以精湛的技能展現我們的服務能力,以嚴謹的作風展示團隊精神,樹立企業良好公眾形象;公司適時組織開展“愛在镕誠?愛心捐助倡議”活動,倡導員工互相幫助、患難扶持的時代新風尚。公司將繼續發揮廣大員工樹立企業為家的主人翁思想,自覺為公司的生存和發展做貢獻,維護個人尊嚴和團隊榮譽。

四、堅持依法守企,誠鑄企業品牌

遵紀守法走正道謀發展,以服務求生存,以誠信贏市場。依法治企,遵守國家法律、法規及有關規定,堅持用法治思維和方式從事經營,規范內部管理做好風險防控,實現穩中求進良性發展;依法經營適應新常態,守住經營服務底線,忠實盡職?;な芡腥死婧桶踩?,獨立履行監理職責,依法公正維護合法權益,永葆企業健康發展,鑄造企業品牌,這也契合了公司的企業文化理念:“镕古建新,誠鑄百年”。

五、公司榮譽

通過內強企業隊伍素質,外樹公司形象,公司優質的服務得到了市場行業的認可、業主的好評,曾榮獲隆陽區住建局頒發的“2013年度安全生產一等獎”及“2014年度安全生產二等獎”,榮獲昆明市住房和城鄉建設局“2014年度安全生產文明施工先進單位”榮譽

稱號及昆明市建筑業協會“2009年度優質工程一等獎”,榮獲昆明

市工商行政管理局20122013年度“守合同重信用企業”稱號等。


 


 


 


 

 




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